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Depuis trois ans, les embauches progressent en France (25,5 millions en 2017) et s'effectuent aussi davantage en contrats à durée indéterminée. La part des CDI dans le total des recrutements est ainsi passée de 13,1 à 14,6% entre 2014 et 2017. Le retournement est très net dans l’industrie, où la part des embauches en CDI a atteint un plus haut historique de 38,4% fin 2017, et plus encore dans des secteurs tendus (informatique, télécoms). Elle concerne aussi dans une moindre mesure toutes les activités de services.

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